Mehnat bozori transformatsiyasida professional ta’limni takomillashtirish

Ushbu dissertatsiya tadqiqoti O‘zbekistonda mehnat bozoridagi transformatsiya sharoitida professional ta’limni takomillashtirishga bagʻishlangan. Tadqiqotda mehnat bozoriga oʻrta boʻgʻin kadrlarini tayyorlash tizimini rivojlantirish, ularning ish bilan bandligini ta’minlash masalalari koʻrib chiqiladi. Jahon tajribasi va Oʻzbekistonning milliy iqtisodiyoti va mehnat bozorining oʻziga xos xususiyatlari asosida professional ta’lim tizimini takomillashtirish boʻyicha takliflar va tavsiyalar ishlab chiqilgan. Tadqiqotda xususan, mehnat bozorida kadrlarga boʻlgan talabni aniqlashning maqsadli uslubiyoti, mehnat bozorida oʻrta boʻgʻin kadrlarini ish bilan bandligini ta’minlash mexanizmi, xalqaro standartlarga asoslangan ta’lim tizimini joriy etish kabi masalalar tahlil etilgan.

Asosiy mavzular

• Kirish: Dissertatsiya mavzusining dolzarbligi va zarurati, tadqiqotning maqsadi va vazifalari, obyekti va predmeti, ilmiy yangiligi va amaliy natijalari, ilmiy-amaliy ahamiyati, tadqiqot natijalarining joriy qilinishi, nashr qilingan ishlar va dissertatsiyaning tuzilishi, hajmi haqida ma'lumot beriladi.
• 1-bob: Mehnat bozoriga oʻrta boʻgʻin kadrlarini tayyorlashning holati va rivojlanishi: Ushbu bobda mehnat bozorida oʻrta boʻgʻin kadrlariga boʻlgan ehtiyojni aniqlash uslubiyoti va ularni ish bilan bandligini ta'minlashga ta'sir etuvchi omillar tahlil etiladi. Jahon amaliyoti va O'zbekiston tajribasi asosida mamlakatda mehnat bozori va professional ta'lim tizimi integratsiyasi bo'yicha takliflar ishlab chiqilgan.
• 2-bob: Mehnat bozoriga oʻrta boʻgʻin kadrlarini tayyorlashning asosiy mezoni, koʻrsatkichlari va jahon amaliyotidan foydalanish: Mehnat bozorida ish beruvchi korxona va tashkilotlarning rolini yanada oshirish, iqtisodiyot tarmoqlarini malakali kadrlar bilan ta'minlash hamda ta'lim tizimida malakali oʻrta boʻgʻin kadrlariga qoʻyiladigan malaka talablari oʻzgaruvchanligi bois, professional ta'lim xizmatlarining unga muvofiqligini ta'minlash muammolari tahlil etiladi.
• 3-bob: Mehnat bozorida professional ta'limga ega boʻlgan kadrlarni ta'minlash mutanosibligi: Ushbu bobda mehnat bozorida oʻrta boʻgʻin kadrlarini ishga joylashtirish mexanizmi, ularni tayyorlashni tashkil etish va rivojlantirish hamda kasbiy ta'lim darajasiga ega kadrlarni ish bilan ta'minlashning uzoq muddatli strategik yoʻnalishlari yoritilgan. Xususan, "Dual ta'lim" shaklini amaliyotga joriy etish taklif etilgan.
• Xulosa: Tadqiqot natijalari asosida professional ta'limni takomillashtirish bo'yicha ilmiy xulosalar va amaliy tavsiyalar ishlab chiqilgan. Jumladan, professional ta'lim tizimi va mehnat bozori o'rtasidagi o'zaro integratsiyani kuchaytirish, kasbiy malaka darajalarini toifalash asosida kadrlarga bo'lgan ehtiyojni aniqlashning maqsadli uslubiyoti, ta'limning xalqaro standart klassifikatoriga asoslangan tabaqalashgan professional ta'lim xizmatlarini joriy etish kabi masalalar bo'yicha takliflar berilgan.