Hазарий амалиёт масалалари

Ushbu maqola mehnat bozori nazariyasi va amaliyotiga bag'ishlangan bo'lib, unda mehnat bozoridagi oldi-sotdi munosabatlarining mohiyati, unga ta'sir etuvchi omillar, demografik o'zgarishlar, bandlik va ishsizlik dinamikasi, mehnat migratsiyasi kabi masalalar tahlil qilingan. Muallif mehnat bozorini tartibga solish, yangi ish o'rinlarini yaratish, aholini ish bilan ta'minlashning samarali shakllaridan foydalanish, kadrlarni tayyorlash va mehnat migratsiyasi oqibatlarini yumshatish bo'yicha takliflar beradi.

Asosiy mavzular

• Mehnat bozori mohiyati va nazariyasi: Mehnat bozori iqtisodiy kategoriya sifatida, undagi oldi-sotdi munosabatlarining subyektlari va ob'ektlari, turli iqtisodiy maktablarning mehnat bozori to'g'risidagi qarashlari.
• Demografik omillarning mehnat bozoriga ta'siri: Aholining o'sishi, yosh tarkibi, tug'ilish va o'lim darajasi, migratsiya kabi demografik jarayonlarning mehnat resurslari va bandlikka ta'siri.
• O'zbekistonda mehnat bozori dinamikasi: Mustaqillik yillarida aholi soni, mehnat resurslari va bandlikning o'zgarishi, ishsizlik darajasi, mehnat migratsiyasi tendensiyalari.
• Mehnat bozorini tartibga solish yo'nalishlari: Yangi ish o'rinlarini yaratish, aholini ish bilan ta'minlashning samarali shakllaridan foydalanish, kadrlarni tayyorlash, mehnat migratsiyasi oqibatlarini yumshatish.